Feedback del Curso

El curso me pareció ideal para ser llevado en  décimo ciclo, como en mi caso, debido a que te prepara  a manera general en algunos aspectos que enfrentaremos en el ámbito laboral, como el liderazgo, nuestras metas a corto y largo plazo, las habilidades que tenemos que desarollar y las empresas en las que quisiéramos trabajar, entre otras. También me pareció muy importante el hecho de usar herramientas como Linkedin, que algunos alumnos no conocían y te permite contactar profesionales y conseguir oportunidades laborales. Así como, los tips del profesor para armar un buen CV y estar preparado para una entrevista laboral, lo que me sirvió porque unos días después de la clase, tuve una entrevista en una empresa a la que postulé y noté que lo hice con mayor tranquilidad y aprovechando los consejos de mis compañeros y el profesor en el curso.


El profesor, Javier García Blasquez, me pareció uno de esos profesores que busca siempre hacer su clase entretenida y tener una buena relación con sus alumnos, motivando a que estos participen y desarrollen sus ideas acerca del tema estudiado. Lo cual , valoro debido a que te inspira confianza y es más fácil así seguir sus consejos en los temas desarrollados en el curso dada su experiencia. Su metodología de calificación, me parece buena pues valora el trabajo de los alumnos que se esfuerzan en el curso poniendo buenas calificaciones.Y además, es posible consultarle temas fuera del curso ya que busca mantener el contacto con sus alumnos.

Certificado de Prácticas Pre-Profesionales

Referencias

Laborales

1) Jefe Directo:  Karla Peña Kragg   ( Jefe Área Comercial  Viva GyM)   karla.pena@gym.com.pe

2) Gerente del Proyecto:  Adriana Doig Manucci ( Gerente de Rentas Viva GyM)        a.doig@gym.com.pe

3)  Jefe Directo:   Carolina Barrantes Cabrera ( Asistente de Exportaciones Agrokasa)                               c.barrantes@agrokasa.com.pe

4) Gerente de RRHH  Agrokasa :   Rodolfo Perez Schellotto   r.perez@agrokasa.com.pe


Personales:

  1) Director de Carrera:   Hernani Larrea Castro  (Adm y Agronegocios) hernani.larrea@upc.edu.pe

2)  Coordinadora de Carrera:  Carla Ugaz Goicochea  pcadcuga@upc.edu.pe

Linkedin: 363 contactos

Este es el resumen de LinkedIn, ya vengo usándolo 2 años y medio es por eso que pude tener los contactos solicitados en el curso, considero que es una gran herramienta para darse a conocer y contactar con otras profesionales en el mercado laboral.

Evaluación de Competencias

1) Orientación al logro: Debido a mi poca experiencia laboral, no he tenido grandes responsabilidades para administrar procesos y orientarme hacia los objetivos. La considero una habilidad media porque he sido responsable y comprometido, buscando estar por encima de lo que se le exige a un practicante, pero sin embargo con una mayor experiencia en toma de decisiones desarrollaré mejor dicha habilidad

2) Trabajo en Equipo: Me considero una persona que tiene una habilidad destacada debido a que me gusta de participar, así como de aprender de las opiniones de mis compañeros. Considero la coordinación previa como fundamental para realizar un buen trabajo

3)Planificación: Considero que esta habilidad está en un nivel medio, debido a que todavía no tengo muchos proyectos o trabajos como para tener en cuenta prioridades. Sin embargo, con la carga laboral que tengo siempre priorizo según fecha de entrega y grado de importancia. La utilizo siempre que voy a coordinar con otras áreas para tomar el tiempo necesario de trabajar en conjunto.

4)Comunicación Efectiva: La considero baja pues no siempre expreso mis ideas, debido a que no siento la total seguridad en las reuniones de oficina. Poco a poco voy comentando algunas ideas, según lo que aprendo escuchando a los demás

5) Visión de Negocio: Todavía no desarrollo dicha habilidad.

6)Confiabilidad: Considero que es Alta debido a que busco generar lazos de confianza en el entorno en el que trabajo por lo que fácilmente me consideran, soy auto-crítico y puedo darme cuenta de aspectos que necesito mejorar por mi cuenta, hago esfuerzos para cumplir siempre con los compromisos y responsabilidades que se me encarga.

7)Compromiso: Considero que es alta debido a que siempre trato de cumplir mis trabajos antes del plazo límite establecido y buscando que sea un trabajo de calidad. Pueden contar conmigo siempre que se necesitó algo de urgencia o imprevisto, apoyo a otras áreas que no necesariamente están relacionadas a mi trabajo, me considero proactivo.

Curriculum Vitae

En el siguiente link esta mi CV:

https://docs.google.com/document/d/1HeU92aHN3ycL5V3a_3MjEUr_-0xT_zbYMOyvojQuhaQ/edit?usp=sharing

Networking : 10 Empresas en las que quiero trabajar

Dada a que mi especialización es en agronegocios, estas son las principales del sector donde podría postular:

1)  Agrícola Don Ricardo S.A.C

      Contacto:  Sandra Arzapalo  (Practicante Comercial)    Mail: sandraarzapalohermoza@gmail.com

      Gerente de Operaciones:  Rafael Ibarguren  Mail:  ribarguren@adr.com.pe

2)  Camposol S.A

   Contacto:   Alejandro Mantilla ( Practicante de RRHH)  Mail: amantilla13@hotmail.com

      Gerente de RRHH:  Milagros Gamarra     Mail:  mgamarra@camposol.com.pe

3) Agricola Danper S.A.C

Contacto: Jorge Bazán  (Sobrino de Gerente)   Mail: jbazgut@aol.com

Gerente General: Aurora Bazán Mail: abazan@danper.com

4) Sociedad Agrícola Virú

  Contacto: Gianmarco Baca (Practicante Comercial) Mail: bacaolcese_g@hotmail.com

Gerente Comercial: Luis Banaante Mail: lbaanante@viru.com.pe

Jefe de RRHH: Judith Montero Mail: jmontero@viru.com.pe

5)  Graña y Montero

  Contacto:  Ismael Graña (Sobrino de Gerente-Jefe de Proyecto)  Mail:  i.graña@gym.com.pe

 Jefe de RRHH:  Adriana Doig   Mail: a.doig@gym.com.pe

6)  Alicorp

 Contacto:  Paul Carty  (Practicante de Lógistica)    Mail: paul.carty@alicorp.com

Gerente de RRHH:  Rosa Amelia Prevost   Mail: rprevost@alicorp.com.pe

8)  Grupo Gloria

  Contacto: Gustavo Arana  (Asesor Comercial)   Mail:  gus.arana@gmail.com  

   Jefe de Selección:  Miguel Santillan   Mail: msantillan@gloria.com.pe

9) Bcp

 Contacto: Francisco Rodriguez   Mail: panchochera_90@hotmail.com

Contacto en Reclutamiento:  Rocío Paredes   Mail: rparedes@bcp.com.pe

10) Agroindustrias AIB S.A.C

 Contacto: Renzo Reategui            Mail: ren_reategui@hotmail.com

Jefe de Operaciones:  Roberto Falcone   Mail: rfalcone@aib.com.pe

FODA

1) Fortalezas:

*  Persistente con los objetivos que me trazo
* Confianza en mi mismo
*  Responsable  y exigente por ser cada vez mejor
* Honesto
 * Solidario
 * Optimista
 * Buen compañero
 * Comprometido con la empresa
 *  Puntual
  * Tolerante con los demás

2) Debilidades:

* Indeciso en algunos aspectos
* No tomo las cosas con calma
* Me fijo mucho en los detalles y pierdo la perspectiva global
* Poca experiencia laboral
*  Impulsivo
* Por momentos vehemente
*  Dependiente en cosas que no conozco
 *  Necesito aprender a trabajar bajo presión
 * Mejorar en la comunicación, ser más pausado
 *  Me Cuesta abandonar la zona de confort


3) Oportunidades

* El haber ido de intercambio a Brasil, me da posibilidad de becas de maestría en dicho país
*  Línea de Carrera  en la empresa Graña y Montero, donde practico actualmente
*  Estudiar idiomas  para mayores oportunidades laborales
*  Aprender a usar nuevos softwares o programas constantemente para innovar en la empresa
* Ir a talleres y seminarios que puedan permitirme reforzar lo enseñado en la universidad
*  Tener la oportunidad de enseñar algo a otra persona, para desarollar la paciencia y otras habilidades


4) Amenazas
* Alta competencia laboral
*  Escenario Político inestable
*  Tasas de desempleo pueden aumentar
*  Preferencia por un tipo de perfil, que no tengo

Valores

1. Solidaridad:  Me considero una persona solidaria, ya que desde pequeño mis padres me enseñaron a no ser indiferente ante lo que le puede pasar a otra persona y si se tiene la posibilidad , tratar de ayudarlo en el problema o necesidad que pueda tener el prójimo.

2. Tolerancia: Me considero una persona tolerante al tener respeto por personas que no piensan igual que yo y tengan preferencias que yo no comparto, busco encontrar aquellos puntos que son similares para evitar sentir incomoda a la otra persona.

3. Perseverancia:  Me considero una persona perseverante, ya que si en el camino para lograr un objetivo, inicialmente fallo o no tengo buenos resultados; no me doy por vencido fácilmente, sino busco encontrar otras maneras de obtener buenos resultados y alcanzar el objetivo trazado.

4. Gratitud:  Considero que el agradecer a alguien por alguna acción que realizo en favor tuya o el agradecer a Dios por alguna experiencia vivida , no te hace menos hacérselo saber, ya que reconoces el valor de esa persona  en tu vida.

Misión

Para poder alcanzar mi visión, tengo que aprender con la experiencia a tomas buenas decisiones pensando  antes de actuar , analizando cada alternativa para evitar cometer errores, eso hará que a la larga me sienta satisfecho con las acciones que habré realizado. Asimismo, la base para alcanzar el éxito profesional es el esfuerzo día tras día e ir actualizando los conocimientos con el paso del tiempo, pensaría en seguir cursos de especialización o una maestría,  para ser atractivo para el mercado laboral.

En el ámbito personal, el ser feliz se basará en tener una buena relación de pareja y estar siempre en contacto con mi familia para mantener la unión a pesar de que puedan existir distancias en el futuro.

En cuanto al desarrollo del país, aportar una vez que tenga sólidos conocimientos en mi especialidad para poder enseñar ese conocimiento a personas jóvenes que recién se inician en el sector para capacitarlos.

Visión

Ser una persona que se sienta satisfecho con las acciones que realizo en la vida, sentir felicidad de haber alcanzado el éxito en el ámbito profesional y personal. Así como también, aportar de alguna manera al desarollo del Perú.

Collage de la Visión

Este collage, representa como me veo de aquí en 5 años. En los siguientes aspectos:
1) Personal:  Buscar independizarme, al contar con un departamento  y auto propio , salir con los amigos de la infancia a la playa y hacer actividades que nos mantengan en contacto, existe la posibilidad de estar casado y tener una relación estable, apoyar a la familia siempre que se me requiera. Hacer actividades como viajar a otros países o deportes de aventura que me permitan relajarme.

2) Laboral: Seguir ascendiendo en el puesto de trabajo donde me ubico, continuar aprendiendo y desarrollando mis habilidades. Hacer una carrera complementaria en EPE , pensé en Ingeniería Industrial  que es una carrera que había iniciado y puedo terminarla en un menor tiempo. Permitiéndome conseguir mayores oportunidades laborales, así como también pensar en hacer una maestría en el extranjero.

Frase Inspiradora

Frase Inspiradora:

En el siguiente video, podemos ver como aplicar esta frase en nuestra vida diaria para generar un pequeño cambio en el mundo, ayudando a las personas de nuestro alrededor y sintiendo felicidad por hacerlo.